Medisch specialisten gaan niet vallen onder de Wet Normering Topinkomens (WNT) die maximaal 130 procent van een ministerssalaris voorschrijft. Dit meldt tijdschrift Medisch Contact op basis van het Zorgakkoord dat minister Schippers (VWS) gisteren heeft gepresenteerd. Er komt wel een extra rem op de groei van kosten voor medisch specialistische zorg. Die moet omlaag naar 1 procent per jaar.
Schippers heeft deze afspraak gemaakt met onder meer de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen (NVZ) en de Orde van Medisch Specialisten (OMS). Vorige week stelde minister Plasterk van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties nog dat ook artsen vanaf 2015 onder deze WNT zullen vallen. Tweede voorstel was dat functionarissen die onder de wet vallen niet meer mogen verdienen dan 100 procent van een ministerssalaris, dat 144.108 euro bruto bedraagt, inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering. De OMS is blij met deze afspraak. Verder is de OMS tevreden dat specialisten de keuze houden om in dienstverband of vrij beroep te werken. Specialisten hoeven niet allemaal in dienst van het ziekenhuis, maar er worden lokaal afspraken gemaakt over het dienstverband.
Er staan ook kortingen op stapel. De maximale groei van medisch-specialistische zorg mag 1,5 procent zijn in 2014, en 1 procent van 2015 tot en met 2017. Dit is lager dan de maximale groei was 2,5 procent, die de afgelopen jaren was afgesproken. Verder moeten de specialisten alles op alles zetten om de kwaliteit te verbeteren. Er blijft volgens Medisch Contact twaalf miljoen euro beschikbaar voor het ontwikkelen van kwaliteitsbeleid voor specialisten.
Schippers heeft deze afspraak gemaakt met onder meer de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen (NVZ) en de Orde van Medisch Specialisten (OMS). Vorige week stelde minister Plasterk van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties nog dat ook artsen vanaf 2015 onder deze WNT zullen vallen. Tweede voorstel was dat functionarissen die onder de wet vallen niet meer mogen verdienen dan 100 procent van een ministerssalaris, dat 144.108 euro bruto bedraagt, inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering. De OMS is blij met deze afspraak. Verder is de OMS tevreden dat specialisten de keuze houden om in dienstverband of vrij beroep te werken. Specialisten hoeven niet allemaal in dienst van het ziekenhuis, maar er worden lokaal afspraken gemaakt over het dienstverband.
Er staan ook kortingen op stapel. De maximale groei van medisch-specialistische zorg mag 1,5 procent zijn in 2014, en 1 procent van 2015 tot en met 2017. Dit is lager dan de maximale groei was 2,5 procent, die de afgelopen jaren was afgesproken. Verder moeten de specialisten alles op alles zetten om de kwaliteit te verbeteren. Er blijft volgens Medisch Contact twaalf miljoen euro beschikbaar voor het ontwikkelen van kwaliteitsbeleid voor specialisten.
